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工業(yè)和信息化部科技司領(lǐng)導(dǎo)來巨石調(diào)研
5月24日，工業(yè)和信息化部科技司質(zhì)量處處長黃先瓊一行對我司實施卓越績效模式進(jìn)行調(diào)研，中國巨石副總裁、巨石集團(tuán)副總裁曹國榮熱情接待。
2017.05
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浙江大學(xué)國企兼并重組與混合所有制改革專題研討班學(xué)員蒞臨巨石本部調(diào)研
5月18日，浙江大學(xué)國企兼并重組與混合所有制改革專題研討班學(xué)員到巨石參觀交流，探討國資央企與浙江民企的“混改”經(jīng)驗。中央組織部干部教育局副局長石中和帶隊，桐鄉(xiāng)市市委書記盛勇軍出席，中國巨石副總裁、巨石集團(tuán)總裁楊國明接待。
2017.05
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中組部副部長周祖翼一行人來我司調(diào)研
5月5日，中共中央組織部副部長周祖翼到巨石調(diào)研企業(yè)人才工作，中國巨石副總裁、巨石集團(tuán)總裁楊國明熱情接待。在智能展示中心，周祖翼認(rèn)真聽取了楊國明關(guān)于巨石的匯報和講解，了解巨石的發(fā)展歷程、管理模式和發(fā)展前景等各個方面的情況。楊國明重點介紹了巨石的人才工作，中國巨石一向重視人才，建立了一套嚴(yán)格的人才選拔、培養(yǎng)和任用機(jī)制，形成了尊重知識、尊重人才的良好氛圍。
2017.05
25 -
公司本部舉行2017年總裁與員工面對面座談會
5月9日，巨石集團(tuán)2017年總裁與員工座談會在2307會議室舉行。中國巨石副總裁、巨石集團(tuán)總裁楊國明與來自各分廠、部門的員工代表就員工們關(guān)心的薪酬待遇、員工福利、企業(yè)文化等諸多問題進(jìn)行了對話交流。本次參加座談員工代表采用自愿報名的形式，涵蓋了生產(chǎn)、行政、供銷等各個崗位，既有十多年工齡的老員工，也有剛?cè)胨镜膬淙瞬?，共?0余人。座談會上，與會員工表現(xiàn)踴躍，暢所欲言，談感受、談想法，從關(guān)心公司發(fā)展建
2017.05
25 -
巨石集團(tuán)順利通過兩化融合管理體系貫標(biāo)第一次監(jiān)督審核
5月4日至5日，巨石集團(tuán)順利通過了工業(yè)和信息化部電子科學(xué)技術(shù)情報研究所兩化融合管理體系監(jiān)督審核。公司副總裁曹國榮及信息技術(shù)部、發(fā)展戰(zhàn)略部、采購供應(yīng)部、財務(wù)預(yù)算部、人力資源部、體系管理部等部門領(lǐng)導(dǎo)參加了監(jiān)督審核工作。
2017.05
25 -
省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局副處長劉翼來我司調(diào)研
5月10日，浙江省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局副處長劉翼蒞臨我司，深入了解企業(yè)生產(chǎn)情況和“浙江制造”產(chǎn)品標(biāo)注情況。中國巨石副總裁、巨石集團(tuán)副總裁曹國榮熱情接待。 在展示中心，曹國榮向劉翼介紹了中國巨石的歷史發(fā)展、全球化布局、玻纖生產(chǎn)工藝以及中下游產(chǎn)品應(yīng)用。劉翼表示，“浙江制造”的核心是加快提升本土企業(yè)的制造能力和競爭力，巨石在建立先進(jìn)的制造標(biāo)準(zhǔn)、智能化的生產(chǎn)方式、嚴(yán)格的市場認(rèn)證、良好的信譽(yù)度等四方面都有堅實的作
2017.05
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